未来美卓奥特泰克的业务结构和执行团队的任命

未来的美卓欧图泰克董事会已经决定了计划中的公司结构和相关的执行团队任命。提名将在美卓的部分分拆以及美卓矿业业务与欧图泰克的合并完成后生效，目前预计将于2020年6月30日进行，但须获得所有必要的监管和其他批准，包括竞争许可。

未来的美卓欧图泰克将成为全球矿产加工、骨料、金属精炼和回收行业的可持续技术、端到端解决方案和服务的先驱。新的组织结构旨在充分发挥两家公司的优势和专业知识。

美卓奥特泰克将包括以下六个业务领域:

• 聚合，为生产集料提供破碎及筛分设备。
• 矿物质，提供选矿设备和全厂解决方案，涵盖粉碎、分离和泵。
• 金属为金属炼化加工提供加工解决方案和设备。
• 回收，为金属和废物回收提供设备和服务。
• 服务，为采矿、金属和骨料客户提供备件、翻新和专业服务。
• 耗材，为采矿、金属和集料工艺提供全面的耐磨件。

未来美卓奥特泰克执行团队的任命如下:

• 马库- Simula，总裁，聚合。他目前担任Metso的聚合设备总裁。
• Stephan Kirsch主席，矿产。他目前担任美卓公司采矿设备总裁。
• Jari阿尔加，总裁，金属。他目前担任Outotec的首席财务官。
• Uffe汉森，总裁，回收。他目前担任Metso回收总裁。
• 马库- Terasvasara，服务总裁兼副首席执行官。他目前担任总统和Outotec的首席执行官。
• 萨米Takaluoma总裁，消耗品。他目前担任美卓矿产消耗品总裁。

除业务领域总裁外，还任命了以下职能负责人和执行团队成员:

• Eeva Sipila，首席财务官兼副CEO。她的任命于2019年7月4日宣布。目前，她担任美卓的首席财务官和副首席执行官。
• 尼娜Kiviranta总法律顾问。她目前担任Outotec的总法律顾问。
• Piia Karhu，业务发展高级副总裁。她目前担任芬兰航空公司客户体验高级副总裁。她将于2020年7月1日加入公司。
• 汉娜Jarvisto，人力资源高级副总裁(临时)。她目前担任美卓人力资源高级副总裁(临时)。此任命一直有效，直到新的职位持有人被选中并将开始担任此角色。

所有上述人员将向美卓奥特泰克未来的总裁兼首席执行官Pekka Vauramo汇报。

“我很高兴地宣布美卓奥特泰克未来的结构和执行团队。我相信，在这个团队的领导下，我们将创造一种强大的文化，并将合并带来的好处传递给我们的客户、股东和员工，”美卓欧图泰克未来的总裁兼首席执行官Pekka Vauramo说。

“最重要的是，美卓奥特泰克将在可持续发展方面拥有强大的实力。我们的从设备到广泛的服务，广泛的矿物加工组合将帮助我们的客户提高盈利能力，降低运营成本和风险，同时减少能源和水的消耗。在美卓欧图泰，我们了解客户的世界以及他们每天面临的挑战。我们将携手为积极的改变而努力。”

美卓奥特泰克计划的报告部分

美卓奥特泰克计划的国际财务报告准则报告部门将与客户部门保持一致，将包括骨料、矿产和金属及回收。新的分部报告计划从7月开始，届时业务将合并，因此从2020年第三季度中期报告开始。在美卓欧图泰克的2020年第二季度中期报告中，报告仍然基于美卓矿业业务和欧图泰克的部门。美卓欧图泰克计划在2020年第二季度中期审查中报告美卓矿产业务和欧图泰克的季度信息，以及截至2020年6月30日的合并公司资产负债表。

附上Piia Karhu的照片和简历。

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